Принимая сотрудников, ИП должен зарегистрироваться в качестве работодателя

SPEKTR_AUDIT_Rostov_PPR_IP_PFRОтделение ПФР напоминает предпринимателям, принявшим решение о найме сотрудников, о необходимости регистрации в территориальных органах ПФР в качестве страхователя, на которого возлагается обязанность по уплате страховых взносов за работников.

Если при государственной регистрации физлица в качестве ИП регистрация его в ПФР производится автоматически, то обязанность регистрации в качестве работодателя в ПФР лежит на самом гражданине. Сделать это необходимо не позднее 30 дней со дня заключения первого трудового договора с наемным работником.

 

Для этого нужно предоставить в территориальный орган ПФР по месту регистрации ИП (по месту жительства) следующий перечень документов:

 

— заявление о регистрации страхователя, производящего выплаты физическим лицам;

 

— заверенные копии документов, удостоверяющих личность страхователя и подтверждающих регистрацию по месту жительства;

 

— заверенные копии документов, подтверждающих наличие у физического лица обязанности уплачивать страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (трудовой договор, договор гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работ и оказание услуг, авторский договор и др.).

 

Страхователь получает на руки Уведомление о регистрации в территориальном органе Пенсионного фонда РФ в качестве страхователя, производящего выплаты физическим лицам.

 

Напомним, что за нарушение срока регистрации в качестве страхователя — работодателя предусмотрены штрафные санкции: в размере 5000 руб. — за нарушение срока до 90 дней, в размере 10000 руб. — за нарушение срока более чем на 90 дней.

 

 

Источник  --  Городской портал поддержки бизнеса в Ростове-на-Дону «МОЙ БИЗНЕС»

1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (Еще не оценили)
Загрузка ... Загрузка ...

Комментарии закрыты.

Обратите Ваше внимание:


Отчетность on-line